WorkListВойтиОформить подписку
AS

Tax Manager

Архив
Ajax Systems · Security hardware / IoT
Вакансия в архиве · закрыта 08.09
Смотреть актуальные вакансии

Другие вакансии компании

AS
🇪🇸Испания · remote·Full-timeMiddle·англ. не указан
Зарплата не указана
30 окт
AS
🇺🇦Kyiv · Украина·Full-timeангл. B1
Зарплата не указана
30 окт
AS
🇲🇩Chișinău · Молдова·Full-timeMiddle·англ. B2+
Зарплата не указана
30 окт
Все вакансии компании

Похожие вакансии

SP
Spro · ИТ-услуги
RemoteMiddle·англ. B1
Зарплата не указана
2 ноя
CO
CoinsPaid · Fintech
страна не указана·Full-timeSenior·англ. не указанрелокация
Зарплата не указана
2 ноя
XS
Xsolla · Платёжные технологии для игр
🇺🇸США · remoteSenior·англ. не указан
≈ $3,9–9,2 тыс/мес
2 ноя
NG
Nebius Group · AI-инфраструктура
🇳🇱Amsterdam · НидерландыMiddle·англ. C1
Зарплата не указана
2 ноя
EV
Evolution · Гэмблинг
🇬🇪Tbilisi · Грузия·Full-timeJunior·англ. C1
Зарплата не указана
2 ноя
Вакансии в ОАЭ

О вакансии

Откуда можно работать
Офис: Dubai, ОАЭ
Занятость
Full-time
из текста вакансии
Английский
C1
из текста вакансии
Даты
Опубликована 03.08 · видели у компании с 17.08 по 08.09 · закрыта 08.09
вакансия закрыта, проверки прекращены
Почему в каталоге:Основана выходцами из Восточной Европы, Кавказа и Центральной АзииПодробнее о компании →

Описание переведено машинно с английского.

Суть роли

Мы расширяем нашу Group Tax Team и ищем Senior Tax Manager, который будет отвечать за налоговые вопросы в международных компаниях группы, включая юридические лица в UAE, European Union, North America и Vietnam. Group Tax Team поддерживает глобальные операции Ajax Systems и тесно взаимодействует с Finance, Legal, Accounting, Treasury и другими бизнес‑функциями. Эта роль сочетает стратегическое налоговое планирование с практическим управлением соблюдением требований, transfer pricing, внешними консультантами и налоговыми рисками в нескольких юрисдикциях. На этой позиции вы будете самостоятельно управлять назначенным портфелем юрисдикций, участвовать в структурировании новых бизнес‑направлений и международной экспансии, улучшать налоговую модель группы и поддерживать высокий уровень соответствия местным, европейским и международным налоговым требованиям.

Что предстоит делать

  • самостоятельно управлять налоговыми вопросами в назначенном портфеле международных юрисдикций;
  • поддерживать создание новых юридических лиц и расширение компании в новые страны;
  • выполнять моделирование налоговых эффектов для новых юрисдикций, бизнес‑моделей и корпоративных структур;
  • участвовать в структурировании новых бизнес‑направлений и трансграничных операций;
  • анализировать доступные налоговые льготы, налоговые каникулы и другие местные преимущества для определения их применимости к группе;
  • оценивать и выбирать эффективные пути финансирования для компаний группы;
  • выявлять соответствующие возможности оптимизации налога на прибыль корпораций путем управления постоянными разницами и улучшения налогового учета бизнес‑расходов;
  • минимизировать последствия предполагаемой поставки НДС и риск удержания налога у источника по межкорпоративным платежам;
  • организовывать и контролировать сбор Tax Residence Certificates, форм двойного налогообложения, доказательств бенефициарного владения и другой сопроводительной документации;
  • обеспечивать правильное применение сниженных ставок удерживаемого налога, договоров об избежании двойного налогообложения и соответствующих EU Directives;
  • координировать работу внешних налоговых консультантов и поставщиков услуг в назначенном регионе;
  • управлять и оптимизировать бюджет внешних налоговых услуг;
  • проводить высокоуровневый обзор налоговых деклараций по налогу на прибыль и НДС перед их подачей локальными провайдерами;
  • контролировать подготовку и поддержание документации по transfer pricing, включая Master Files и Local Files, в соответствии с рекомендациями OECD и местными нормативами;
  • мониторить и анализировать изменения в налоговом законодательстве в EU, North America, Vietnam и UAE;
  • оценивать влияние правил CFC, регуляций по предотвращению уклонения от налогообложения, требований экономической субстанции и других международных налоговых разработок на группу;
  • оценивать потенциальное влияние инициатив BEPS 2.0, включая Pillar Two и глобальный минимум налога, на структуру и операции группы;
  • сотрудничать с внутренними командами и внешними консультантами во время налоговых проверок и споров;
  • поддерживать подготовку ответов налоговым органам и помогать защищать налоговую позицию компании.

Требования

  • 5–7+ лет профессионального опыта в международном налогообложении, корпоративном налогообложении, налоговом структурировании и разрешении налоговых споров;
  • глубокие знания налога на прибыль корпораций, НДС, налога у источника, договоров об избежании двойного налогообложения и принципов международного налогообложения;
  • практический опыт поддержки компаний, работающих в нескольких юрисдикциях;
  • опыт международного бизнес‑структурирования, создания новых юридических лиц и моделирования налоговых эффектов;
  • твердое понимание требований transfer pricing, включая документацию Master File и Local File;
  • знание рекомендаций OECD, инициатив BEPS, правил CFC, требований экономической субстанции и регуляций EU по предотвращению уклонения от налогообложения;
  • опыт координации внешних налоговых консультантов и проверки результатов налогового соответствия;
  • сильные аналитические навыки и способность выявлять, оценивать и ясно коммуницировать налоговые риски и решения;
  • способность самостоятельно управлять сложными кросс‑функциональными проектами и несколькими рабочими потоками;
  • отличные навыки коммуникации и управления заинтересованными сторонами;
  • свободное владение письменным и устным English.

Опыт работы в компании Big4 и/или внутренней налоговой роли в международной группе, действующей в EU и UAE, будет высоко предпочтительным.

Будет плюсом

  • профессиональный опыт работы с налоговыми вопросами в UAE, странах EU, North America или Vietnam;
  • опыт поддержки международной экспансии и создания компаний в новых юрисдикциях;
  • практические знания EU Directives, включая Parent-Subsidiary Directive;
  • опыт оценки влияния инициатив BEPS 2.0 и требований Pillar Two;
  • участие в налоговых проверках, спорах или переговорах с налоговыми органами;
  • владение одним или несколькими европейскими языками;
  • опыт работы в быстрорастущей международной технологической или производственной компании.

Условия и бенефиты

  • возможность предлагать и реализовывать собственные идеи, напрямую влияющие на международное развитие компании;
  • участие в сложных глобальных проектах и структурировании новых рынков и бизнес‑направлений;
  • высокий уровень автономии и ответственности в назначенных юрисдикциях;
  • тесное сотрудничество с международными командами, внешними консультантами и бизнес‑заинтересованными сторонами;
  • место в быстрорастущей компании с мотивированной и профессиональной командой;
  • конкурентоспособная зарплата;
  • медицинская страховка;
  • корпоративные занятия English;
  • возможность участвовать во внутренней программе бета‑тестирования Ajax для систем безопасности;
  • скидки от партнерских компаний;
  • скидки на продукцию Ajax.

Навыки

international taxationcorporate taxationtax structuringtax dispute resolutioncorporate income taxVATwithholding taxdouble taxation treatiesOECD guidelinesBEPS initiativesCFC ruleseconomic substance requirementsEU anti-tax avoidance regulationstransfer pricingLocal Filetax-effect modellingtax incentivestax holidaysEU Directives

Подходите ли вы под эту вакансию

Сверка вакансии с резюме доступна тем, кто вошел. Войти