Frontend Developer (React + HTML/CSS) – Middle

Вы будете работать над существующими продуктами на базе React, реализуя новые дизайны и функциональность, улучшая пользовательский опыт и тесно сотрудничая с дизайнерами, QA‑инженерами и другими командами разработки. Значительная часть роли сосредоточена на высококачественной верстке и реализации UI, поэтому сильные навыки HTML и CSS являются обязательными.

Примерно 50 % роли посвящено HTML/CSS и реализации UI.

• Разрабатывать и поддерживать проекты на основе React
• Реализовывать адаптивные, высококачественные пользовательские интерфейсы по дизайнам из Figma
• Работать над редизайнами и кастомизацией существующих продуктов
• Создавать переиспользуемые фронтенд‑компоненты и улучшать существующие решения
• Обеспечивать качество UI, удобство использования и согласованность на разных устройствах и браузерах
• Участвовать в оценке задач, технических обсуждениях и код‑ревью
• Сотрудничать с дизайнерами, QA‑инженерами, продуктовой командой и другими командами разработки
• Исследовать и устранять фронтенд‑проблемы в существующих проектах
• Вносить вклад в постоянное улучшение процессов фронтенд‑разработки и внутренних продуктов

• 2–3+ лет коммерческого опыта разработки Frontend
• Сильные навыки HTML5 и CSS/SCSS
• Опыт создания адаптивных и отзывчивых макетов с высоким вниманием к деталям дизайна
• Твердое знание JavaScript (ES6+)
• Коммерческий опыт работы с React и React Hooks
• Хорошее понимание компонентной архитектуры и разработки переиспользуемого UI
• Опыт работы с Figma
• Умение разбираться и работать с существующей кодовой базой
• Способность оценивать задачи разработки и брать на себя ответственность за их выполнение
• Хорошие коммуникативные навыки и умение эффективно работать в кросс‑функциональной команде
• Свободный русский язык, как в письменной, так и в устной форме

• Опыт работы над несколькими проектами или продуктами одновременно
• Опыт проведения код‑ревью
• Опыт исследования и решения проблем производительности фронтенда или кросс‑браузерных вопросов
• Опыт работы в продуктовой компании или с white‑label продуктами

• Частная медицинская страховка
• Спортивные льготы
• Комплексная программа поддержки психического здоровья
• Бесплатные уроки английского (онлайн)
• Курсы местного языка
• Оплачиваемый отпуск
• Поддержка декретного отпуска
• Вознаграждения по реферальной программе
• Повышение квалификации, внутренние воркшопы и участие в профессиональных конференциях и корпоративных мероприятиях