Head of Creative

Нам нужен лидер, который выстраивает креатив как производственную систему — идея → бриф → производство → тест → выводы → масштабирование, — использует AI для кратного роста объёма выпуска и делает креатив частью всей воронки.

• Пропускная способность и автоматизация: генеративные изображения, видео и голос, шаблонные вариации, AI-разметка и полуавтоматический запуск тестов как стандартный способ работы; дорожная карта перехода к video-first производству.
• Разнообразие результатов: много концепций, хуков и визуальных направлений для каждого рынка и когорты, а не рескины одной идеи; рабочие подходы помимо прямого оффера и прямого хука.
• Креатив на основе аналитики: анализировать эффективность рекламы, использовать выводы в еженедельном планировании креативов, ускорять разметку, повторное использование материалов и производство в нескольких форматах.
• Лендинги в общем процессе: реклама и страница рассказывают одну историю — концепция, копирайт и визуальная система сквозным образом, вместе с growth-менеджерами.
• Команда и процессы: руководить продюсерами и дизайнерами и развивать их, нанимать и перестраивать команду по мере необходимости; единые брифы, ревью, QA копирайта и концепций, шкала оценки качества для всех регионов.
• Бренд и путь клиента: встроить креатив в систему бренда и CRM-коммуникации, чтобы платные, продуктовые и lifecycle-точки контакта выглядели как единая компания.

• 5–7+ лет в performance-креативе или creative ops в B2C: edtech, подписки и мобильные приложения, performance-агентства, e-commerce. Вы выстроили или масштабировали креативный процесс.
• Вы свободно читаете рекламные метрики (CTR, CVR, CPL, ROAS, hook rate и hold rate) и принимаете решения на их основе.
• Практический опыт работы с актуальным AI-стеком для изображений, видео, голоса и текстов, а также с автоматизацией. Глубже, чем «я генерирую картинки с помощью AI».
• Чёткий копирайт и чувство концепции: вы отличаете хук, который сработает, от того, который не сработает, и умеете ставить задачу на визуальную систему, а не только на баннер.
• Вы руководили продюсерами и дизайнерами в разных регионах и принимали трудные решения по людям и приоритетам.

• Глобальное сотрудничество: присоединяйтесь к разнообразной международной команде, которая ценит инновации и отмечает вклад каждого.
• Конкурентная компенсация: получайте привлекательный пакет заработной платы, который отражает вашу экспертизу и вознаграждает ваш вклад.
• Гибкий рабочий график: работайте в часы, которые лучше всего подходят для вашей продуктивности и образа жизни.
• Профессиональное развитие: пользуйтесь возможностями постоянного обучения и поддержкой в достижении ваших карьерных целей.
• Варианты локации: выбирайте работу из нашего офиса в Белграде или удалённо — с удобными инструментами для совместной работы в обоих случаях.