JustMarkets Tech — технологическое подразделение международного мультиактивного брокера JustMarkets, работающего более чем в 160 странах; компания заявляет 2+ млн клиентов, 10+ локаций и 30+ национальностей в команде, а также награду Best CFD Broker MEA на UF Awards 2024. Ядро разработки украинское: найм идёт через DOU и Djinni, часть ролей помечена как Full Remote · Worldwide. Команды разбиты на направления — инженерия, продукт, бэк-офис, поддержка, финансы, легал и комплаенс. Из условий: 160 часов оплачиваемого отпуска в год, 10 оплачиваемых больничных, медстраховка.
Сайт есть: justmarkets.tech и careers.justmarkets.com. Брокер (Кипр) с украинской tech-командой: руководство Bulynin/Vasko, найм через DOU и Djinni. Прошлый проход не нашёл сайт. источник ↗
«Full Remote · Worldwide» (djinni.co ↗), проверено 2026-09-07
Данные собраны 8 сентября 2026.
JustMarkets Tech входит в группу JustMarkets. Найм ведет сама компания, но владелец у нее общий с группой – это стоит учитывать при выборе.
Мы не знаем, нанимает ли компания специалистов из Восточной Европы, Кавказа и Центральной Азии прямо сейчас и какая доля русскоязычных в штате. Основание для попадания в каталог – выше, со ссылкой на источник. Работаете здесь или проходили отбор? Напишите нам – это поможет держать каталог честным.
За последние два месяца компания открыла несколько ролей в одних и тех же направлениях. Кластер вакансий в одной функции обычно означает, что команду собирают, – в отличие от единичной вакансии, которая у крупной компании часто висит на потоке.
Проходили здесь собеседование? Расскажите, как оно устроено: сколько этапов, сколько ждать ответа, на каком языке говорят. Занимает пять минут и помогает следующему.
Позиции, которые компания открывала раньше. По ним видно, какие роли здесь появляются время от времени – стоит ли ждать похожую.
Формат работы в компании – полностью remote. Сейчас удаленно открыто 49 из 95 вакансий.
Сейчас с релокацией 5 вакансий.
Штаб-квартира в Кипр.
Сейчас в каталоге 95 открытых вакансий этой компании.
Рефералка – рекомендация от того, кто уже работает в компании. Отклик по рекомендации читают иначе, чем письмо из общей папки.
Контакт по найму для этой компании мы пока не нашли. Обычно его проще всего найти на странице компании в LinkedIn по роли Talent Acquisition, Recruiter или Head of People.